Praksa i zapošljavanje

IT OIP se ugovorom obavezuje da će svakom polazniku kursa, koji odsluša dvomesečni kurs i položi završni ispit (koji se može polagati i više puta - sve dok se ne položi) sa osvojenih 75 ili više bodova (od mogućih 100), obezbediti praksu u našoj kompaniji u trajanju od dva meseca.

Jedan deo ove prakse održava se u našim prostorijama (u trajanju od 3 ili 4 časa jednom nedeljno) kada se rade karakteristični primeri poslova, odnosno projekata, kakvi se inače rade u IT kompanijama, a ovaj deo se može pratiti i odrađivati i online u slučaju da su polaznici zauzeti ili da im to više odgovara. Drugi deo prakse (ostali dani u nedelji) polaznici, uz kontrolu i pomoć profesora, odrađuju rešavajući kući domaće zadatke slične primerima kakve su radili na praktičnom delu sa profesorom, onda kada su slobodni i kada to njima odgovara. To znači da polaznici 2 meseca neprekidno praktično rade (uglavnom samostalno) pišući kodove ili radeći poslove iz svoje struke.

Cilj prakse je utvrđivanje i primena stečenog znanja iz odabranih oblasti, kao i usavršavanje i sticanje sledećih poslovnih veština:

- Efektivne tehnike pregovaranja
- Neverbalna komunikacija
- Planiranje karijere
- Poslovni bonton
- Tehnike prezentacije
- Upravljanje vremenom

Obavljajući praksu, polaznik se ne uči isključivo poslu i programiranju, već stvara izvesne radne navike i disciplinu, uči apstraknim idejama i tehnikama rešavanja problema. Ukratko, daje dubinu stečenom znanju.

Nakon završenog kursa, u trajanju od dva meseca, postoje sledeće mogućnosti:

- Odslušan kurs u trajanju od dva meseca - dobijanje sertifikata o pohađanju kursa (koji priznaju sve IT kompanije na teritoriji Republike Srbije) i samostalno traženje posla

- Odslušan kurs u trajanju od dva meseca i položen završni ispit sa osvojenih od 50 do 74 boda - dobijanje sertifikata o završenom kursu i položenom završnom ispitu i samostalno traženje posla

Jedini uslov koji IT OiP postavlja kako bi pomogao polaznicima oko zapošljavanja jeste da oni prođu kroz sve nivoe obuke, što podrazumeva: Obuku u odabranoj oblasti, položen završni ispit sa 75 ili više boda i uspešno završenu praksu.

Nakon ispunjenja navedenog uslova IT OiP je u obavezi da najbolje kandidate pripremi (pisanje CV, priprema za intervju), zakaže im razgovor i uputi ih i preporuči IT kompanijama koje imaju potrebe za tim kadrovima.

Onima najtalentovanijima, ili onima koji su na kurs došli sa dobrim predznanjem, koji su svoje znanje posle završetka kursa podigli na zavidni nivo i žele da pokrenu sopstveni posao, IT OIP će pomoći u postupku otvaranja firmi i početnom stand up periodu.